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2月2日，供水公司组织班子成员召开了民主生活会，集团董事长韩国华、集团副总经理何军加入了本次民主生活会，并对公司班子提出相关要求。

会上，公司班子的每一位成员简要回首了2017年度取得的结果，同时遵循批评和自我批评的原则，结合自己的事情实际，提出了班子集体保存的一些问题和缺乏，并自觉剖析了自身的缺乏和他人的缺乏，体现会在新的一年里努力针对缺乏求革新，争取在思想、学习和事情上都有一个全新的面貌。

    听取了供水公司班子成员的谈话后，集团董事长韩国华指出，民主生活会是增强班子建设的有效途径，必须充分利用这一交流相同的平台，提升班子事情的效率。韩国华提出，结果应该肯定，问题应该找准，整改应该求实。他对供水公司班子已往一年的艰辛支付和取得的结果体现肯定，同时要求通过抓重点理思路、下移效劳重心、抓大事和要害小事等，进一步提升整个班子的治理水平。在班子的具体整改和努力方面，韩国华提出四点：一是要带着问题走下层，以事情的主动性来弥补体制上保存的缺乏；二是要明确公司的生长目标，要掌握趋势抓机缘，放大花样谋生长；三是要立足效劳民生，提升效劳满意度，进一步简化流程；四是要与时俱进，研究集团体制机制，策划公司革新偏向。（郑 刚）